お笑い分析 7月20日復活！『あらびき団』が2026年の今なお必要とされる理由を「現代美術論」で読み解く
2026年7月20日（月・祝）夜10時、約2年ぶりに復活する『あらびき団SP』。応募1069組から厳選されたテレビ初出演の新人が放つ狂気を、現代美術の「反芸術」と「アテンション・エコノミー」の視点からロジカルに解説！TVerでの予習方法も紹介。
2026-07
お笑い分析 お笑い分析 水ダウ「バリケード戦争」のはっしーはっぴー炎上を組織論で解剖する。なぜ過酷な環境で人間の“トキシック”は暴走するのか？
7月1日放送の『水ダウ』バリケード戦争で起きた炎上騒動を徹底解剖！はっしーはっぴーの振る舞いとみなみかわ・みちおの対応の裏側を、認知科学の「集団極化」と組織論の視点から読み解きます。
お笑い分析 現代社会の「演技」を暴く。レインボーのコントが「社会心理学」の極上教材である理由
登録者数100万人突破のレインボー。彼らのリアルすぎるコントを「社会心理学」の視点から徹底解剖！池田直人が演じる「ジェンダー・パフォーマンス」の凄みと、ジャンボたかおが暴く現代人の「印象管理（本音と建前）」のシステムをロジカルに解説します。
お笑い分析 天才・蓮見翔が仕掛ける言語トラップ。一体何人？なダウ90000が日常会話を「ゲーム理論」でハックする理由
ダウ90000のコントがなぜ面白いのか？その驚異的な会話劇の魅力を「会話分析」と「ゲーム理論」の2つの学問的視点からロジカルに徹底解説！主宰・蓮見翔が仕掛ける「気まずさの設計図」と8人組というナッシュ均衡の謎に、お笑いファン必見の知的なアプローチで迫ります。
お笑い分析 なぜあのコンビは解散しないのか。長寿お笑いコンビにみる「持続可能な組織論」
長く解散せずに第一線で活躍し続けるお笑いコンビの共通点を、経営学と組織行動論の視点から解説。心理的安全性やリスク分散など、彼らが無意識に実践しているチームビルディングの技術を紐解き、ビジネスにも活かせる持続可能なパートナーシップのヒントを探るコラム。